OUG 156/2024, publicată în Monitorul Oficial în după-amiaza zilei de 31 decembrie 2024, elimină facilitățile fiscale din sectorul construcțiilor, cu impact semnificativ asupra veniturilor salariale nete începând din ianuarie.
Regimul fiscal anterior (până la 31 decembrie 2024)
Salariații din construcții beneficiau de facilități fiscale pentru veniturile brute până la 10.000 lei: CAS redus la 21,25%, CASS 10% și scutire de impozit pe venit. Facilitățile se aplicau pentru un singur angajator, în baza declarației pe propria răspundere.
Noul regim fiscal (de la 1 ianuarie 2025)
Conform OUG 156/2024, salariații din construcții intră în regimul normal de impozitare: CAS crește la 25%, se introduce impozitul pe venit de 10%, CASS se menține la 10%. Contribuția asiguratorie pentru muncă în sarcina angajatorului (CAM) rămâne 2,25% .
Cotele de contribuții sociale obligatorii și impozitul pe venit:
Contribuție
Decembrie 2024
Ianuarie 2025
CAS
21,25%
25%
CASS
10%
10%
Impozit pe venit
0%
10%
Exemplu de calcul pentru salariu brut 5000 lei:
Element
Dec. 2024
Ian. 2025
Diferență
Salariu brut
5.000
5.000
0
CAS
1.013
1.250
+237
CASS
500
500
0
Impozit
0
283
+283
Salariu net
3.487
2.967
-520
CAM (angajator)
113
113
0
Cost total angajator
5.113
5.113
0
Salariul minim garantat în construcții se menține la 4.582 lei brut în 2025, însă venitul net scade cu 457 lei ca urmare a eliminării facilităților fiscale.
Impact asupra angajatorilor:
Exemplu 1: O societate cu 10 salariați având salariul brut de 5.000 lei Cost salarial lunar actual: 51.130 lei
Opțiuni începând cu ianuarie 2025:
Menținerea salariului brut: determină o scădere a venitului net cu 520 lei/salariat
Menținerea venitului net actual: necesită majorarea salariului brut la 5.958 lei, generând costuri suplimentare de 9.580 lei/lună (114.960 lei/an)
Exemplu 2: O societate cu 25 salariați la salariul minim (4.582 lei) Pentru păstrarea venitului net actual de 3.196 lei, este necesară majorarea salariului brut la 5.422 lei, rezultând costuri suplimentare de 21.000 lei/lună (252.000 lei/an).
Impactul financiar asupra angajatorilor care doresc menținerea veniturilor nete ale salariaților poate afecta semnificativ profitabilitatea și competitivitatea acestora pe piață.
CopyRetry
Conținut similar
2023. 09. 29
Salariul minim brut incepând cu 1 octombrie 2023
Conform HG nr.900/2023 de la 1 octombrie 2023, salariul minim brut garantat pe țară va fi de 3.300 lei pe lună.